Sekda Achmad Washil Miftahul Rachman, Kadisnaker Zainul Arifin dan Plt Sekdisnaker Affandi mengawasi pelaksanaan Walk-in Interview.(Foto: Istimewa)

GRESIK, arekMEMO.Com — Dinas Ketenagakerjaan (Disnaker) Kabupaten Gresik menggelar rekrutmen tenaga kerja berbasis walk-in interview, di Kantor Disnaker Gresik, Selasa 29 April 2025.

Acara dihadiri Sekretaris Daerah, Achmad Washil Miftahul Rachman, Kepala Disnaker Zainul Arifin, beserta jajaran, serta puluhan pelamar kerja dari berbagai latar belakang.

Sekda Washil menekankan, rekrutmen berbasis walk-in interview ini dirancang untuk mempertemukan pencari kerja dan perusahaan secara langsung, tanpa melalui proses daring yang kadang memakan waktu lebih lama.

“Perusahaan membutuhkan tenaga kerja dengan cepat. Karena itu, proses rekrutmen juga harus disiapkan lebih cepat dan efisien agar pelamar kerja dapat segera terserap,” tegas Sekda Achmad Washil.

Tak hanya mempercepat proses seleksi, Disnaker Gresik juga transparansi dalam administrasi pelamar diarahkan menggunakan platform resmi Gresikerja. Selain sesi wawancara, peserta seleksi juga mengikuti kuis singkat sebagai bagian dari tahapan rekrutmen.

“Kami ingin menghindari hoaks dan penipuan, masyarakat bisa langsung mengecek informasi lowongan melalui laman resmi Disnaker. Tidak perlu lagi percaya calo atau informasi yang tidak jelas sumbernya,” tambah Sekda Washil.

Kepala Disnaker Zainul Arifin menjelaskan, saat ini tersedia 52 lowongan pekerjaan dari berbagai perusahaan sehingga pelamar memiliki banyak pilihan sesuai minat dan kompetensi mereka.

“Di website Gresikerja, sudah kami cantumkan semua lowongan. Harapannya, pelamar bisa menyesuaikan pilihan kerja dengan kemampuan masing-masing,” terang Zainul Arifin.

Lebih lanjut, Disnaker Gresik tengah menyiapkan langkah memperluas metode rekrutmen. Di antaranya berkoordinasi dengan camat, kepala desa, serta perusahaan berdasarkan kebutuhan tenaga kerja di wilayah tertentu.

“Jika ada perusahaan yang menahan ijazah, KTP, KK, atau dokumen lainnya, segera laporkan ke Disnaker. Kami akan menindak tegas karena itu melanggar hukum,” tegasnya.

Sementara Amanda Novia, seorang peserta mengaku merasa lebih percaya diri setelah menerima informasi resmi dari akun media sosial Disnaker Gresik.

“Saya tahu info ini dari Instagram Disnaker resmi dari dinas, jadi lebih terpercaya. Ini cara yang efektif untuk mendapatkan informasi lowongan kerja,” ujarnya. (oso)